Alignez votre stratégie Data & IA avec vos priorités métier, et passez d’une vision à une feuille de route activable.

Une transformation Data & IA efficace commence toujours par une stratégie claire, partagée et réaliste. Trop souvent, les ambitions sont là… mais les trajectoires restent floues, les cas d’usage mal priorisés, et les initiatives dispersées.

Notre approche vous aide à poser les bons fondations : clarifier les objectifs, engager les bonnes parties prenantes, identifier les leviers de valeur, et définir un plan d’action concret, pilotable et séquencé.

Chez The Frontline Unit, nous croyons en une stratégie Data & IA résolument tournée vers l’usage, le ROI et l’exécution.

Pas de jargon inutile. Pas de macro-roadmap figée.
Juste une vision partagée, des décisions structurantes, et un plan de mise en œuvre progressif et réaliste.

🧭 Ce que nous construisons avec vous

Diagnostic de maturité & évaluation du potentiel : analyse de votre écosystème data, cartographie des initiatives existantes, identification des irritants et leviers.
Cadrage stratégique : alignement des objectifs métiers & data, articulation avec la stratégie digitale ou IT globale.
Cadrage de portefeuille de cas d’usage : sélection des quick wins, estimation de l’impact, faisabilité, effort, et valeur business.
Modèle opérationnel cible : rôles, responsabilités, gouvernance, ressources internes/externes.
Feuille de route et trajectoire Data & IA : plan d’action sur 12 à 36 mois, priorisation, jalons, quick wins, gains attendus.

Une stratégie conçue pour être déployée, pas simplement présentée.

Chaque livrable est actionnable. Chaque choix est justifié. Chaque séquence est pensée pour l’adoption progressive des métiers, la montée en charge des équipes, et la sécurisation des investissements Data & IA.

🎯 Avec notre accompagnement Stratégie Data & IA, vous obtenez :

– Une vision claire et alignée, partagée avec vos métiers, IT et directions générales
– Une feuille de route priorisée, réaliste et orientée impact
– Un portefeuille de cas d’usage activable, avec estimation des gains et de l’effort
– Un cadre opérationnel prêt à structurer vos équipes et à piloter l’exécution
– Un plan de transformation agile, pilotable, et adapté à vos ressources

Mettez fin aux ambitions floues et aux plans inertes.
Activez une stratégie data claire, mesurable, et conçue pour délivrer.

Rejoindre Frontline,
c’est choisir plus qu’un poste.

Chez The Frontline Unit, chaque profil porte un rôle clair, chaque mission active une responsabilité, chaque environnement de travail renforce la promesse faite au client. Notre culture s’exprime dans les choix que nous assumons : exigence, clarté, action. Voici ce qui vous attend.

1.⁠ ⁠Vous agissez là où l’impact se joue
2. Vous montez en puissance dès l’entrée
3. Vous adaptez votre méthode pour tenir le cap
4.⁠ ⁠Vous intervenez dans un système qui écoute le terrain
5.⁠ ⁠Vous progressez au contact de ceux qui délivrent
6.⁠ ⁠Vous incarnez ce que nous promettons à nos clients
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